با ما تماس بگیرید info@amz.ir | 021 - 88628046 | 09126060253
183 دانشجو ثبت نام کرده

    دوره ۲۱ مهارت نرم شخصی (منش) برای مدیران

    ۲۱ Soft Skills for Managers (SSM)

    هدف از برگزاری دوره:

     

    چگونه می توان مدیر یا همکار موثرتری برای سازمان بود؟ چگونه می توان نقش پدر یا مادر ارزشمندتری را ارایه کرد؟ چگونه می توان به عنوان یک شهروند یا صاحب کسب و کار به درآمد و موفقیت بیشتری دست یافت؟ و چگونه می توان بهتر بود از کسی که هستیم؟

    پاسخ این پرسشها در دسترسی به منابع و برخورداری از ضریب هوشی بالا و تحصیلات خاص نیست بلکه پاسخ اینست که ما  در یک کلمه در حوزه فردی و سازمانی “مهارت نرم” نداریم.

    شوربختانه این نوع مهارتها را در مدرسه و دانشگاه به ما یاد نداده اند و در خانواده و جامعه هم نمی توانیم آنرا از طریق یادگیری اجتماعی بیاموزیم. در حوزه مدیریت هم، خود و سازمانها را به جدیدترین روشها، متدها و الگوها مجهز کرده ایم و حتی از کشورهای توسعه یافته از نظر میزان دسترسی تفاوت زیادی نداریم. اگر در مقام مقایسه برآییم، مساله و خلا اصلی در توسعه شخصی و سازمانی، بعد “روش” نیست بلکه بعد “منش” است.

    منش اول حروف عبارت “مهارتهای نرم شخصی” است و به معنی مهارت های شناختی، ارتباطی، روانشناختی، رفتاری و مدیریتی و مهارت های زندگی مورد نیاز هر فرد می باشد. برخی از افرادی که به این نوع مهارتها بیشتر نیاز دارند عبارتند از مدیران، کودکان، نوجوانان، دانشجویان، والدین و برخی از افرادی که در مشاغل خاصی فعالیت دارند.

     

    البته کسب مهارتهای نرم، به دو دلیل کاری سخت است:

    1. نخست اینکه نوع یادگیری مهارتهای نرم با روشهای مرسوم آموزشی و تحصیلاتی قابل اکتساب نمی باشند زیرا این نوع آموزشها با شیوه یادگیری نئوکورتکس انجام می شوند و غشای رویی مغز را مورد هدف قرار می دهند در حالیکه یادگیری مهارت های نرم چون انتقال و کسب دانش نیست بلکه نوعی مهارت آموزی است که در انتقال دهنده های عصبی سیستم لیمبیک مغز و یک قسمت بادامی شکل در مغز به نام آمیگدالا صورت می پذیرد و شناخت خوب دنیای ذهن و علوم شناختی در پیشبرد یاددهی و یادگیری این مهارتها بسیار موثر است. بنابراین بهترین شیوه یادگیری مهارتهای نرم، یادگیری فعال است که از طریق فیلم و رسانه های کمک آموزشی، بازی های آموزشی، بازی نقش و انجام دادن و تجربه کردن می باشد.
    2. دوم اینکه ما عادت کرده ایم از منطقه امنcomfort zone) ) خودمان خارج نشویم و کمتر به کارهای سخت پرداخته ایم. گام نهادن در راه یادگیری این نوع مهارتها نیاز به تلاش و مداومت دارد و اصولا مهارت ها با تمرین و تکرار تجربه ها به دست می آیند.

     

    اما خبرخوب اینست که کسب مهارتهای نرم با اینکه سخت است کاملا شدنی و قابل اکتساب است و با توجه به نیاز روزافزون به این گونه مهارتها که به راحتی قابل انجام بوسیله رباتها و ماشینها نیستند، آینده متعلق به افرادی است که خود را به اینگونه توانایی ها مجهز کنند و  از مغز به جای انبارش محفوظات به عنوان محل پردازش استفاده کنند و  طبیعتا آینده من، تو و ما در گرو کسب این مهارت هاست.

     

    ۲۱ مهارت شامل موارد زیر می باشد:

     

    نیم جلسه اول (۱۳۹۸/۰۲/۰۵)

     

     

    • ۱٫ خودشناسی و مدیریت بر خود

    • ۲٫ رفتار شناسی

     

    استاد مربوطه:

    دکتر مهدی رفتاری

    • دکترای مدیریت رفتار، مدیر عامل آرشانیک

     

     

    نیم جلسه دوم (۱۳۹۸/۰۲/۱۲)

     

    • ۳٫  شخصیت شناسی در کسب و کار

     

    استاد مربوطه:

    جناب آقای کیا داوود اسفندیاری

    • مشاور و مدرس کسب و کار

     

     

     

    • ۴٫  برندسازی شخصی

     

    استاد مربوطه:

    دکتر مهدی رفتاری

    • دکترای مدیریت رفتار، مدیر عامل آرشانیک

     

     

    نیم جلسه سوم (۱۳۹۸/۰۲/۱۹)

     

    • ۵٫  مدیریت تعارض

       

    استاد مربوطه:

    دکتر مهدی رفتاری

    • دکترای مدیریت رفتار، مدیر عامل آرشانیک

     

     

    • ۶٫ تاب آوری – سخت رویی

     

    استاد مربوطه:

    دکتر مهدی رفتاری

    • دکترای مدیریت رفتار، مدیر عامل آرشانیک

     

     

     

    نیم جلسه چهارم (۱۳۹۸/۰۲/۲۶)

     

    • ۷٫  مدیریت هیجان (خشم و استرس)

     

    استاد مربوطه:

    دکتر عباس محمدخانی

    • دکترای مدیریت و روانشناس صنعتی از BKS انگلستان

     

     

     

    •   ۸٫ هوش معنوی

     

    استاد مربوطه:

    دکتر مهدی صفایی

    • کارآفرین برتر کشور و مدیر هلدینگ کانسپت

     

     

     

    نیم جلسه پنجم (۱۳۹۸/۰۳/۰۲)

     

    • ۹٫ اصول و فنون مذاکره

     

    استاد مربوطه:

    دکتر علیرضا یوسفی

    • مدرس و عضو آکادمی گروه دانشگاه وین  

     

     

     

    • ۱۰٫ ارتباط موثر

     

    استاد مربوطه:

    دکتر مهدی رفتاری

    • دکترای مدیریت رفتار، مدیر عامل آرشانیک

     

     

    نیم جلسه ششم (۱۳۹۸/۰۳/۰۹)

     

    • ۱۱٫ انتخاب

     

    استاد مربوطه:

    آقای هومن رهبری

    • تحلیلگر رفتاری فردی و سازمانی

     

     

     

    • ۱۲٫ هوش هیجانی

     

    استاد مربوطه:

    دکتر مهدی رفتاری

    • دکترای مدیریت رفتار، مدیر عامل آرشانیک

     

     

     

    نیم جلسه هفتم (۱۳۹۸/۰۳/۲۳)

     

    • ۱۳٫ کد پوشش

     

    استاد مربوطه:

    مهندس حسام ایوبی

    • مشاور مدیریت و مدرس دوره های توسعه فردی

     

     

    • ۱۴٫ زبان بدن

     

    استاد مربوطه:

    دکتر مهدی رفتاری

    • دکترای مدیریت رفتار، مدیر عامل آرشانیک

     

     

     

    نیم جلسه هشتم (۱۳۹۸/۰۳/۳۰)

     

    • ۱۵٫ متقاعدسازی و تاثیر گذاری

       

      استاد مربوطه:

      دکتر مصطفی فروغی

    • مدرس و مشاور توسعه فردی و سازمانی

    •  

     

    • ۱۶٫ تفکر سیستمی و مدل ذهنی

     

    استاد مربوطه:

    دکتر مهدی رفتاری

    • دکترای مدیریت رفتار، مدیر عامل آرشانیک

     

     

    نیم جلسه نهم (۱۳۹۸/۰۴/۰۶)

     

    • ۱۷٫ هوش دیجیتال

     

    استاد مربوطه:

    مهندس کامران پژوهنده

    • مشاور کسب و کار و رییس هیات مدیره آرشانیک

    •  

     

    • ۱۸. مدیریت زمان

     

    استاد مربوطه:

    دکتر مهدی رفتاری

    • دکترای مدیریت رفتار، مدیر عامل آرشانیک

     

     

    نیم جلسه دهم – عصر (۱۳۹۸/۰۴/۰۶)

     

    • ۱۹. تفکر خلاق

    • ۲۰. حل مساله

    • ۲۱٫ تصمیم گیری

     

    استاد مربوطه:

    دکتر مهدی رفتاری

    • دکترای مدیریت رفتار، مدیر عامل آرشانیک

     

     

    مهارت هایی که در طول دوره تدریس میشوند:

     

    • ۲۲٫ یادگیری 

    • ۲۳٫ ارائه موثر

    • ۲۴٫ کار تیمی

     

    استاد مربوطه:

    دکتر مهدی رفتاری

    • دکترای مدیریت رفتار، مدیر عامل آرشانیک

     

     

    زمان برگزاری:

    ۱۰ جلسه نیم روزه * پنجشنبه صبح ها * فصل بهار ۹۸

     

    محل برگزاری:

    تهران، دانشگاه تربیت مدرس

     

    مدرک:

    ارائه مدرک از دانشگاه تربیت مدرس

     

    ✅ برای ثبت نام در دوره ۲۱ مهارت نرم شخصی (منش) بهار برای مدیران، روی لینک زیر کلیک نمایید:
     

    ثبت نام در دوره ۲۱ مهارت نرم شخصی (منش) برای مدیران- بهار ۹۸ 

     

     

    برنامه درسی دوره

    No curriculum found !

    نقد و بررسی دوره

    نا مشخص

    امتیاز
    • 5 ستاره0
    • 4 ستاره0
    • 3 ستاره0
    • 2 ستاره0
    • 1 ستاره0

    هیچ نقد و بررسی برای این دوره ثبت نشده است.

    دوره محدود
    • خصوصی
    • 10 روز

    جستجوی پیشرفته دوره

    دسته بندی های دوره

    آخرین نوشته ها

    کلیه ی حقوق برای شرکت آرشانیک آوید محفوظ است.

     

    X