با ما تماس بگیرید info@amz.ir | 021 - 88628046 | 09126060253

دوره آموزشی یادگیری مدیریت موثرتر سازمانی و افزایش بهره وری نیروی انسانی با استفاده از ابزار روانشناختی MBTI

0 دانشجو ثبت نام کرده

    هدف دوره آموزشی یادگیری مدیریت موثرتر سازمانی و افزایش بهره وری نیروی انسانی با استفاده از ابزار روانشناختی MBTI:

    هدف از این دوره آشنایی مخاطبین با ایجاد روابط موثرتر در کسب وکار، با استفاده از یکی از مهمترین و پرکاربردترین ابزار های روانشناختی کسب وکار به نام MBTI می باشد.

    مدت دوره آموزشی یادگیری مدیریت موثرتر سازمانی و افزایش بهره وری نیروی انسانی با استفاده از ابزار روانشناختی MBTI:

    دوره آموزشی یک روزه می باشد.

    استاد دوره آموزشی یادگیری مدیریت موثرتر سازمانی و افزایش بهره وری نیروی انسانی با استفاده از ابزار روانشناختی MBTI:

    مهدی رفتاری

    • دکترای مدیریت دانشگاه تهران
    • کار‌شناس ارشد مدیریت اجرایی از دانشگاه شهید بهشتی
    • کار‌شناس مهندسی صنایع از دانشگاه صنعتی امیرکبیر

    سرفصل دوره آموزشی یادگیری مدیریت موثرتر سازمانی و افزایش بهره وری نیروی انسانی با استفاده از ابزار روانشناختی MBTI:

    • معرفی ابزار MBTI
    • معرفی ترجیحات
    • معرفی مشرب ها
    • استفاده از MBTI در بهبود تعاملات کارکنان در سازمان
    • استفاده از MBTI در تیم سازی و سازماندهی تیمی
    • استفاده از MBTI در مذاکرات
    • استفاده از MBTI در تصمیم گیری مدیران

    مخاطبان دوره آموزشی یادگیری مدیریت موثرتر سازمانی و افزایش بهره وری نیروی انسانی با استفاده از ابزار روانشناختی MBTI:

    • مدیران
    • رهبران سازمان‌ها

    تاریخ برگزاری دوره آموزشی یادگیری مدیریت موثرتر سازمانی و افزایش بهره وری نیروی انسانی با استفاده از ابزار روانشناختی MBTI:

    ۲۱ بهمن ۹۶

    برنامه درسی دوره

    No curriculum found !

    نقد و بررسی دوره

    نا مشخص

    امتیاز
    • 5 ستاره0
    • 4 ستاره0
    • 3 ستاره0
    • 2 ستاره0
    • 1 ستاره0

    هیچ نقد و بررسی برای این دوره ثبت نشده است.

    دوره محدود
    • خصوصی
    • 0 روز

    جستجوی پیشرفته دوره

    دسته بندی های دوره

    آخرین نوشته ها

    کلیه ی حقوق برای شرکت آرشانیک آوید محفوظ است.

     

    X